˛ÝÁń2024еس¶Ň»¶ţ

Passer au contenu

˛ÝÁń2024еس¶Ň»¶ţ

Ensemble vers l’inclusion

Comme milieu d'enseignement, de recherche et de vie, l'UdeM reconnait que l'inclusion des personnes en situation de handicap est une responsabilité collective qui doit se traduire dans l'ensemble de ses missions. Il s'agit d'un cheminement institutionnel qui requiert une volonté constante de remise en question, d'apprentissage et d'action soutenue.

Portraits

Pleins feux sur ceux et celles qui font une différence auprès des personnes en situation de handicap, qu’il soit visible ou non, dans la réalisation de leur projet d'étude ou de carrière.

Émilie SARRAZIN-CHALIFOUX

Conseillère aux étudiants en situation de handicap

Émilie Sarrazin-Chalifoux

Josianne ROBERT

Professeure, faculté des sciences de l'éducation

Josianne Robert

Annie SENÉCAL

Directrice attraction, mobilité et diversité des talents

Annie Senécal
Mohamed Auda

 

« Je suis vraiment têtu ! Quand j’ai quelque chose en tête, je vais jusqu’au bout. C’est une forme de résilience. »


Mohamed Auda
,
étudiant de doctorat en médecine

 

Lire la suite

Ressources sur nos campus

Services à la communauté

Depuis 2022, le reçoit et traite les signalements et les plaintes pour toute forme de discrimination ou de racisme, en plus de miser sur la prévention par la sensibilisation des membres de la communauté à ces questions.

Communauté étudiante

  • Le offre l’appui nĂ©cessaire aux Ă©tudiantes et Ă©tudiants en situation de handicap afin de les aider Ă  rĂ©aliser leur projet d’études.
  • Le pour les Ă©tudiants et Ă©tudiantes en situation de handicap recense l’aide financière qui leur est destinĂ©e.
  • La FĂ©dĂ©ration des associations Ă©tudiantes du campus de l’UdeM, par le , propose un service de dĂ©fense des droits et intĂ©rĂŞts de ses membres en ce qui concerne les Ă©tudes.

Des gestes qui comptent

Un étudiant et deux étudiantes partagent leurs réflexions personnelles qui se transforment en gestes inspirants pour leur entourage.

Parce que croire en soi, demander de l’aide ou partager son histoire, ce sont des gestes qui comptent – pour soi et pour les autres.

 

ł˘â€™Ă©quitĂ© comme facteur de rĂ©ussite

Des réponses à vos questions pour mieux comprendre les droits des étudiantes et étudiants en situation de handicap à l’UdeM

Qu’entend-on par « personne en situation de handicap »?

Selon la loi québécoise, il s’agit de « toute personne ayant une déficience entraînant une incapacité significative et persistante et qui est sujette à rencontrer des obstacles dans l’accomplissement d’activités courantes ». Cela inclut les individus qui vivent avec une déficience auditive, visuelle ou motrice, mais aussi ceux qui ont des limitations pouvant restreindre leurs activités, bien qu’ils ne se considèrent pas forcément comme handicapés. Par exemple, les gens qui souffrent d’une maladie chronique invalidante, tels le diabète de type 2 ou la fibrose kystique, peuvent entrer dans cette catégorie. C’est aussi le cas de certaines personnes neurodivergentes, dont le cerveau traite l’information différemment en comparaison de la majorité de la population, que ce soit en raison d’un trouble déficitaire de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH), d’un trouble d’apprentissage ou d’un trouble du spectre de l’autisme.

Pour en apprendre davantage sur les différents types de troubles et déficiences, consultez le guide .

Comment l’UdeM contribue-t-elle à l’inclusion des personnes en situation de handicap?

La Charte des droits et libertĂ©s de la personne du QuĂ©bec interdit toute forme de discrimination fondĂ©e sur des dĂ©ficiences mentales ou physiques et prescrit un accès Ă©galitaire Ă  l’éducation. ł˘â€™U»ĺ±đ˛Ń a l’obligation lĂ©gale d’offrir aux Ă©tudiantes et Ă©tudiants dĂ©savantagĂ©s par un handicap des moyens qui leur permettent de rĂ©ussir Ă©quitablement leurs Ă©tudes. C’est pourquoi ils peuvent bĂ©nĂ©ficier des services du Soutien aux Ă©tudiants en situation de handicap (SESH), qui a pour mission de les accompagner en leur recommandant diverses ressources, pĂ©dagogiques ou psychologiques, ainsi que des accommodements raisonnables en fonction de leurs besoins.

Prenez connaissance des différentes politiques d'accessibilité de l'UdeM :

En quoi consistent ces accommodements raisonnables?

Ils prennent différentes formes selon l’individu et son handicap, mais tous ont pour objectif de favoriser un apprentissage et une réussite scolaire équitables. Ainsi, une étudiante ou un étudiant ayant un handicap auditif peut être aidé par un interprète ou une personne pour prendre des notes lors de cours magistraux. Pendant un examen, dans le cas d’un TDAH, il est possible d’accorder du temps additionnel ou la permission de porter un casque antibruit pour mieux se concentrer, alors qu’une personne malvoyante peut avoir accès à un local individuel afin d’utiliser un logiciel de traitement de la voix. Ces accommodements doivent être raisonnables, donc sans contraintes excessives et facilement applicables, et ils ne doivent en aucune façon compromettre les objectifs pédagogiques d’un cours.

Consultez la conférence de Me Marc Santerre pour savoir .

Quelle est la marche à suivre pour bénéficier d’un accompagnement du SESH?

Pour avoir droit à ce service, l’étudiant ou l’étudiante doit et fournir un certificat médical confirmant le caractère significatif et persistant de son handicap. Au cours d’une rencontre préliminaire, on évaluera ses besoins et on lui recommandera certains accommodements sous la forme d’une lettre. Ce sera à l’étudiant ou à l’étudiante de communiquer avec sa faculté pour que ces accommodements soient mis en place en classe et lors d’examens. Si les accommodements recommandés sont considérés comme susceptibles de compromettre les objectifs pédagogiques du cours, le SESH agira comme médiateur afin de trouver un terrain d’entente convenant à toutes les parties.

Portrait de la population étudiante en situation de handicap

Le nombre d’étudiantes et étudiants accompagnés par le SESH :

  • 2200 en 2018-2019,
  • 3156 en 2022-2023.

La majorité des étudiants et étudiantes font appel au SESH pour un handicap invisible :

  • 38 % ont un trouble dĂ©ficitaire de l’attention,
  • 16 % ont un trouble de santĂ© mentale,
  • 12 % ont un trouble d’apprentissage,
  • 2 % ont un trouble du spectre de l’autisme.

Les accommodements les plus demandés :

  • faire un examen dans un local distinct,
  • avoir du temps additionnel pour faire un examen,
  • utiliser un ordinateur ou une aide technologique.

13 mai 2026

Maternité, accessibilité, coercition: Coralie Mercerat, nouvelle professeure à l'UdeM, étudie ce que les personnes en situation de handicap vivent et que le système peine à reconnaître.

7 mars 2024

Une étudiante de l’UdeM est en voie de se qualifier pour les Jeux paralympiques de Paris. Sa discipline: le tennis en fauteuil roulant. Rencontre avec une femme qui peut tout accomplir.

21 février 2024

SpĂ©cialiste de la rĂ©adaptation en dĂ©ficience visuelle, Natalina Martiniello devient professeure adjointe Ă  l’École d’optomĂ©trie de l’˛ÝÁń2024еس¶Ň»¶ţ.

Ressources externes

  • ł˘â€™ voit Ă  la crĂ©ation d’un rĂ©seau d’entraide, de soutien et de concertation tout en agissant Ă  titre d’interlocuteur auprès de la communautĂ© universitaire.

  • Le site Web de l’Office des personnes handicapĂ©es du QuĂ©bec offre plusieurs ressources, dont s d’autoformation et un .

  • ł˘â€™ propose plusieurs ressources, rĂ©cits de parcours inspirants, rĂ©sultats de recherche, travaux de veille et outils.

  • est un organisme multimĂ©dia sans but lucratif au service de plus de cinq millions de Canadiennes et Canadiens aveugles, malvoyants, sourds, malentendants, Ă  mobilitĂ© rĂ©duite ou incapables de lire les textes imprimĂ©s.

  • Plusieurs services et mesures d’accommodement sont accessibles dès l’entrĂ©e dans le milieu universitaire pour faciliter la transition des Ă©tudiantes et Ă©tudiants en situation de handicap du collĂ©gial Ă  l’universitĂ©. Ă€ explorer sur du gouvernement du QuĂ©bec.

  • - par Mohamed A. Ali-Benali, conseiller pĂ©dagogique au CPU.

  • , de l'Observatoire sur la rĂ©ussite en enseignement supĂ©rieur (ORES).